«Мы приняли трудное решение расстаться с некоторыми прекрасными людьми», — говорится в заявлении компании.
PandaDoc уволил часть команды. Об этом 20 октября сообщил сооснователь и технический директор компании Сергей Борисюк в LinkedIn, пишет Devby.io.
«Мы приняли трудное решение расстаться с некоторыми прекрасными людьми. Это часть изменений, которые позволят нам сосредоточиться на направлениях, наиболее важных для наших клиентов и для будущего PandaDoc», — пояснил он.
Борисюк поблагодарил уволенных сотрудников за вклад в PandaDoc. Он отметил, что некоторые из них проработали в компании много лет и прошли вместе с ней самые тёмные времена в Беларуси и Украине, когда она релоцировала людей вместе с семьями. «Они помогли PandaDoc стать той компанией, какая она есть сегодня», — написал кофаундер, добавив, что был бы рад работать вместе с ними снова. Он призвал нанимать их и готов дать рекомендации.
«Я никогда не забуду, через что мы вместе прошли, и у меня нет слов, чтобы выразить, как много для меня значит всё, что вы сделали для этой компании», — заключил Борисюк.
Причины увольнений, сколько именно человек остались без работы, позиции и локации он не уточнил.
По данным на март, глобальный штат компании насчитывал 860 человек. У неё есть офисы в Сан-Франциско, Киеве, Варшаве, Лиссабоне и Маниле.
PandaDoc входит в десятку самых кассовых айтишных компаний с белорусскими корнями в Украине и в топ-15 самых прибыльных белорусских бизнесов в Польше.
В январе у компании сменился гендиректор — сооснователь Микита Микадо передал этот пост Киту Рабкину, чтобы заниматься продуктовой стратегией и роадмапом. Рабкин на тот момент проработал здесь более трёх лет.
В декабре 2025 года PandaDoc привлёк €5 млн от португальских инвесторов для совершенствования ИИ-функционала и расширения офиса в Лиссабоне.
Последние увольнения PandaDoc проводил в декабре 2023-го — под них могли попасть около 25 человек, в основном QA и Scrum Master.
Компания ликвидировала офис в Беларуси в феврале 2022 года, получив незадолго до этого, в сентябре 2021-го, статус единорога.
Перед этим, в сентябре 2020-го, в минский офис компании пришли с обысками. Четыре сотрудника оказались в СИЗО с обвинениями в мошенничестве, последний из них вышел на свободу спустя почти год. Визит произошёл после того, как летом 2020‑го Микадо и Борисюк инициировали сбор денег для силовиков, которые решили сменить профессию.
Комментарии